לרגל יום האישה הבינלאומי החליטו עדי זהר פעילה חברתית ומיקי אלון איש ציבור ופעיל חברתי לראיין נשים בתפקידי מפתח בעיר כמו, מ״מ סגנית ראש העיר, חברות המועצה ויועצת ראש העיר לקידום מעמד האישה ועוד
קרן דנה חברת מועצת העיר ראשון לציון- סיעת פז. מחזיקת תיקים קידום עסקים ופיתוח עסקי, חופים ואגמים ופרוייקטים
1.מהו המסר המרכזי שתרצי להעביר לנשים בעיר לרגל יום האישה הבינלאומי? אם תאמיני בעצמך- תצליחי! עוצמה נשית זה לדעת שאני מסוגלת לעשות הכל ולכבוש כל יעד. הכוח והעוצמה הטמונים בנו הם בלתי מוגבלים. עוצמה נשית היא לא רק היכולת להתמודד עם אתגרים, אלא היכולת לקבוע את הדרך, לבחור את העתיד וליצור את השינוי. כשנשים מאמינות בעצמן, לא רק שהן מצליחות – הן גם מעוררות השראה ומובילות את הדרך עבור אחרות. "אין כוח ששווה בעוצמתו לזה של אישה נחושה", וזה הזמן לחגוג את הכוח הזה ולהמשיך לפרוץ גבולות!
2.מה לדעתך האתגרים המרכזיים שנשים עדיין מתמודדות איתם כיום, במיוחד בזירה המקומית? נשים כיום מתמודדות עם אתגרים רבים, וישנם מספר אתגרים מרכזיים שהן נאלצות להתמודד איתם
לצערי עדיין ישנם עדיין פערי שכר והזדמנויות תעסוקה, למרות שיש התקדמות בנושא, נשים עדיין סובלות משכר נמוך יותר לעיתים, אלימות מינית ואלימות במשפחה, הטרדות מיניות בסביבות עבודה ובחיים החברתיים. החברה צריכה להבטיח שוויון זכויות ויחס הוגן כלפי נשים. בנוגע לזירה המקומית, צריך יותר נשים בפוליטיקה המקומית, היום יש 10 חברות מועצה מתוך 29 חברי מועצה, אני מקווה ומצפה שיהיו יותר נשים סביב שולחנות קבלת ההחלטות.
3. האם יש אישה שהיוותה עבורך השראה לאורך חייך האישיים או המקצועיים?
האישה שהיוותה עבורי השראה לאורך חיי היא אמא שלי. אמא שלי היא דוגמה לאומץ, עקשנות ואהבה ללא תנאים. אמא שלי הראתה לי מה זה להיות חזקה לא רק במצבים קשים, אלא גם ביום יום , להתמודד עם אתגרים, לקבל החלטות אמיצות ולהיות תמיד שם בשביל אחרים. היא ידעה לאזן בין קריירה, משפחה ושאיפות אישיות , וזה לימד אותי את המשמעות האמיתית של עוצמה פנימית ויכולת להתמודד עם כל מה שהחיים מציבים בפנינו.
4. אילו צעדים ננקטו בעיר לקידום נשים בתפקידים בכירים ובזירה הציבורית? ישנם מאמצים למנות נשים לתפקידים בכירים בעירייה, לאחרונה נכנסו נשים לתפקיד מהנדסת העיר, אדריכלית ומנהלת אגף תכנון ועוד.
5. איך העבודה שלך במועצה משפיעה ישירות על חייהן של נשים בעיר?
אני שואפת להבטיח שנשים בעיר ייהנו משוויון הזדמנויות ושפעילויותיהן יקבלו הכרה. אני מקווה שאהווה דוגמה להצלחה בשילוב בין קריירה, ניהול משפחה ומחויבות ציבורית. אני מבינה את האתגרים והדרישות של נשים שרוצות לממש את הפוטנציאל שלהן הן בבית והן בעבודה. ניתן לאזן בין חיי משפחה לתפקוד מקצועי בכיר, ולהוות השראה לנשים בעיר שמרגישות שלפעמים קשה להן לשלב בין השניים.
6. מהם הפרויקטים או היוזמות שאת גאה בהם במיוחד בתחום קידום מעמד האישה?
מחזור 7 של התכנית בשם – one woman show לקראת סיום
הקורס מופעל ע״י אגף קידום עסקים במינהל קהילה ונועד לתת כלים מעשיים לנשות העסקים בעיר, בתחומי הניהול, השיווק, הפיננסי, השיווק הדיגיטלי ועוד, לאפשר נטוורקינג, ולגבש אותן כקהילה. בכל קורס יש עד 24 משתתפות נשות עסקים מקומיות תושבות העיר או נשים שבבעלותן עסק בעיר.
7. איך את מצליחות לשלב בין קריירה תובענית לבין חיי משפחה?
השילוב בין קריירה תובענית לחיי משפחה הוא אתגר, אבל אני מאמינה שזה אפשרי עם איזון נכון, ניהול זמן יעיל ותמיכה משפחתית. זה דורש מאמצים, אך אם יש לך את הכלים הנכונים, את התמיכה הנדרשת והיכולת לתכנן את הזמן בצורה חכמה, ניתן להצליח בשני התחומים .
8. מה לדעתך צריך להשתנות כדי שנשים יוכלו להגיע לעמדות השפעה בלי לוותר על איזון חיים-עבודה? המהלך הזה מצריך שינוי תרבותי רחב יותר, שמעריך את השוויון המגדרי, את ההישגים האישיים, ואת הצורך בניהול זמן ומאמצים נכון על מנת לאפשר לנשים לפתח קריירה מצליחה וגם להיות נוכחות ומשפיעה בחיי המשפחה.
9. מה את מקווה לראות בעתיד עבור נשים בעיר ובעולם בכלל? בעתיד, אני מקווה לראות נשים בעיר זוכות לשוויון מלא בכל תחום – בשוק העבודה, בחיים האישיים ובתחום הציבורי. אני חולמת על עולם שבו נשים לא נמדדות לפי מגדרן, אלא לפי היכולות, הכישרונות והשאיפות שלהן. באופן כללי, אני חולמת על עולם שבו נשים מרגישות שהן יכולות לחלום, לשאוף ולהשיג כל דבר שירצו.
10. איזה טיפ היית נותנת לנערות ונשים צעירות ששואפות להיכנס לפוליטיקה או למנהיגות ציבורית? הטיפ המרכזי שאני נותנת לנערות ונשים צעירות ששואפות להיכנס לפוליטיקה או למנהיגות ציבורית הוא להאמין בעצמן ולדעת שאין גבול למה שאפשר להשיג . הדרך לפוליטיקה היא לא רק מקום למנהיגות, אלא גם להשפעה וליכולת לשנות. אל תפחדו לשאוף גבוה ולהגשים את החלומות הגדולים ביותר שלכם.
